杭州萧山区教育进步研究中心2025年公开选聘员工公告杭州萧山区教育进步研究中心为萧山区教育局管理的公益一类事业单位，负责全区学校教学业务指导、中小学教师专业进步培训、基层学校继续教育管理和教育科学研究指导等工作。因工作需要，经区教育局赞同，本次面向区内姥爷开选聘员工2名，现就有关事情公告如下：1、选聘职位及工作职责01选聘高中思想政治学科研训员1名。主要工作职责：负责职位对应学科的教学研究、教师培训、教学评价、课程建设、课题指导等工作。02选聘科研员1名。主要工作职责：承担教育政策研究、教育科研课题管理与指导、科研成就评审与推广、科研培训管理、课程与教程研究、教法改革与指导，编辑教育类学术成就与学术期刊等工作。2、选聘对象及范围区内教育系统事业单位符合条件的在编在职教师；区外具备省特级教师或省教坛新秀或正高级职称的符合条件的在编在职教师。3、选聘条件（一）基本条件1.政治立场坚定，具备好的思想政治素质和社会公德，遵守国家法律法规，品行端正。2.热爱教育事业，具备突出的专业能力和革新精神，业内认同度高。3.试用期后的年度考核均为合格及以上等次。4.拥有职位所需的专业资质和技能条件，具备出色的组织协调能力。5.身心健康，拥有正常履行职位职责的身体条件。6.没办法律法规规定的禁止聘用情形。7.拥有职位需要的其他必要条件。（二）资格条件研训员：1.本科及以上学历，且具备符合对应职位资质的教师资格证书，拥有高级教师及以上专业技术职称，年龄在45周岁以下（1980年7月30日将来出生）。获得正高级专业技术职称或省特级教师或省教坛新秀称号的，年龄放宽至50周岁以下（1975年7月30日将来出生）。具备全日制硕士研究生及以上学历，且年龄在40周岁以下（1985年7月30日将来出生）的，职称可放宽至中级专业技术职称。2.任职期间获得县（区）级名师或设区市教坛新秀及以上荣誉称号。3.现从事报名职位所对应学段的学科教学或有关研训工作，且有3年及以上备课组长、教研组长或学校中层及以上职位的管理历程。4.近五年内有以下业务奖项之1、学术论文在专业期刊发表（第一作者）；教学成就、课题成就获得设区市二等奖及以上（第一作者或执笔人）；教学论文获得设区市二等奖及以上（第一作者）；优质课评比获得设区市二等奖及以上。5.以上年限计算统一到2025年7月止，按学年计。科研员：1.本科及以上学历，拥有高级教师（或副研究员）及以上专业技术职称，年龄在45周岁以下（1980年7月30日将来出生）。获得正高级专业技术职称或省特级教师或省教坛新秀称号的，年龄放宽至50周岁以下（1975年7月30日将来出生）。2.任职期间获得县（区）级及以上教育行政部门颁发的综合荣誉称号。3.具备较强的文字编辑能力、语言表达能力和组织管理能力；教育科研机构（事业单位）在编在岗职员需有3年及以上相应职位历程。4.近五年有教学成就、课题成就获得设区市二等奖及以上（第一作者或执笔人）。5.近五年有学术论文在核心期刊发表（第一作者），或教育教学论文获得设区市一等奖或省级二等奖及以上（第一作者）。6.以上年限计算统一到2025年7月止，按学年计。4、选聘程序选聘工作坚持公开公平、角逐择优的原则，根据公告发布、自主报名、资格审察、考核考察、报批公示和聘用等程序进行。（一）报名日期及方法自公告发布之时起至2025年7月11日17:00止，通过扫码下载附件，进行报名。并将《报名表》及有关材料扫描件（JPG或PNG格式）打包发送至邮箱：390757121@qq.com，文件名为工作单位+名字+报名职位。逾期不再受理。（二）资格审察组建资格审察组，对报名职员进行资格审察，符合条件的职员方可进入考核环节。面试职位符合条件的面试职员不足2人的，则取消该职位招聘。报名职员需对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，取消资格。（三）考核考核将依据个人营业额与现场面试进行综合评定。现场面试考核的具体时间与需要另行公告。（四）考察对入围职员的资格条件进行复核，对德、能、勤、绩、廉等状况进行考察。（五）报批将入围职员的考核结果报区教育局党委审核。（六）公示经区教育局党委审核赞同后，对拟聘职员名单进行公示。（七）聘用1.公示期满，对拟聘职员没异议的，按程序聘任为教育进步研究中心研训员（科研员），试用期为一年。试用期满，进行考核评价，考核合格者，予以聘用。2.聘用后，按有关细节进行考核，同意三年一个周期的考核评价，不可以胜任相应职位的，不予续聘。5、其他事情（一）选聘对象确定后，因本人缘由不按时报到的，视作自动舍弃。（二）本次公开选聘工作由杭州萧山区教育进步研究中心按有关规定组织推行，驻局纪检组全程监督，人事科负责指导。对考核过程中违纪违规行为的认定和处置，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定》（人社部令第35号）实行。（三）区外拟聘用职员，需根据区委编办、区人社局等部门的有关规定实行。（四）咨询电话：0571-83587726；监督电话：0571-82730932。本选聘公告由杭州萧山区教育进步研究中心负责讲解。扫码下载附件报名附件 报名表.docx杭州萧山区教育进步研究中心2025年7月2日

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